Lid zijn van Febetra betekent dat u met al uw vragen betreffende de uitoefening van uw beroep bij ons terecht kunt. Hier vindt u alvast een overzicht van de materies waarvoor u onze specialisten ter zake kunt raadplegen.
Informatie
- transportwetgeving
- CMR-conventie
- verbintenissenrecht
- contractbeoordeling
- milieurecht
- verzekeringen
- fiscaal recht (BTW, belastingvrije meerwaarden,…)
- handels- en vennootschapsrecht
- cabotagewetgeving
- landeninformatie: rijverboden, maten en gewichten, verkeersbelasting en tol, verkeersinfo, vereiste documenten, wegcode,…
- technisch reglement
- subsidies en investeringssteun
- illegalen
- professionele diesel
- rij- en rusttijdenreglementering en tachograaf
- rijbewijs en medische schifting
- opleiding van werknemers
- Sociaal Fonds: bagageverzekering voor chauffeurs, bijstandspolis bij Europ Assistance, aanvullende voordelen (eindejaarspremie,enz.), tussenkomsten (bestuurderskaart, ADR-opleiding, behalen rijbewijs C of C+E, enz)
- wegcode
Bijzondere transporten
- vervoer van dierenvoeding (FCA)
- vervoer van gevaarlijke stoffen (ADR)
- vervoer onder geleide temperatuur (ATP)
- voedingsmiddelenhygiëne
- opslag van voedingsmiddelen
- afvalvervoer
- gecombineerd vervoer
- autovervoer
- uitzonderlijk vervoer
Boetedossiers
Analyse van boetedossiers en terugvordering onterecht geïnde boetes.
Vergunningen
- alle informatie inzake toegang tot het beroep
- advies en administratieve begeleiding bij aanvraag van nationale en communautaire vergunningen (zowel een eerste aanvraag als vervangingen en bijkomende)
- aanvraag bilaterale vergunningen en info CEMT-vergunningen
- aanvraag vergunning vervoercommissionair
- klachten onwettig vervoer
Collectieve arbeidsverhoudingen
- opstellen en analyseren van collectieve arbeidsovereenkomsten van het P.C. 140
- toelichtingen over de inhoud en de draagwijdte van collectieve arbeidsovereenkomsten, ondertekend in het P.C. 140 en 226
Individuele arbeidsverhoudingen
- adviezen inzake sociaal-rechtelijke onderwerpen in de meest ruime zin van het woord (aansprakelijkheid, ontslag, welzijn op het werk, enz.)
- tussenkomst bij de vakbond m.b.t. vorderingen vanwege (ex-) werknemers
